為推進各產業(yè)之間、各分（子）公司之間的人力資源協同，8月11-15日，中糧屯河先后在伊犁、博州、新寧、新源糖業(yè)公司組織舉辦了“番茄生產工藝及質量管理”專題培訓。 
    此次培訓主要包括番茄加工工藝、番茄生產管理、番茄食品安全體系、番茄質量管理等理論內容，理論學習結束之后還須參加崗位實踐操作培訓。學員經過崗位操作和理論知識考核合格后，可獲得由公司統一頒發(fā)的“上崗證書”。
    中糧屯河將逐步推行“內部持證上崗”制度，鼓勵員工學習鉆研公司各產業(yè)專業(yè)知識，實現員工個人技術上一專多能，具備多種崗位技能，旨在培養(yǎng)一批符合跨產業(yè)工作要求的員工。一方面公司充分發(fā)揮人力資源協同優(yōu)勢，另一方面公司培養(yǎng)員工掌握多種崗位專業(yè)技能，增加員工在產業(yè)協同中參與的機會，提高員工收入。
    近300名員工參加了此次培訓。近期額敏糖業(yè)、昌吉糖業(yè)、奇臺糖業(yè)、焉耆糖業(yè)公司也將陸續(xù)組織員工進行培訓。

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