在2012年9月28日梅林股份黨政聯(lián)席會議上，總裁應(yīng)國強(qiáng)就下屬各企業(yè)正在廣泛開展的勞動競賽，談到了干部作風(fēng)的培養(yǎng)問題。
    應(yīng)國強(qiáng)說，在勞動競賽中，對員工要引導(dǎo)和發(fā)動大家開展討論，樹立正確的職業(yè)觀，克服不良作風(fēng)，增進(jìn)員工之間、干部之間的團(tuán)結(jié)，同心同德，做好各自崗位工作。對干部，必須在作風(fēng)上強(qiáng)調(diào)：1、必須講政治，善于做干部職工政治思想工作，不要簡單化，要發(fā)揮黨的優(yōu)良傳統(tǒng)；2、必須堅(jiān)持黨的組織原則，即“下級服從上級”、“全黨服從中央”、“少數(shù)服從多數(shù)”；3、必須繼續(xù)保持艱苦奮斗、密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)。
    應(yīng)國強(qiáng)還要求梅林股份黨委書記例會上要圍繞這三個方面進(jìn)行討論和學(xué)習(xí)。

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