燕京惠泉公司北廠實(shí)施績效管理成效突出
2012-07-31 (à′?′: 中國糖酒網(wǎng)信息中心)
今年來，北廠繼續(xù)深入開展以正激勵為導(dǎo)向的績效管理模式，1-4月份共獲公司獎勵金66.2萬元（其中績效排名獎勵50.7萬元，單項指標(biāo)正激勵獎勵10.1萬元，合理化建議獎勵0.86萬元，挑戰(zhàn)項目獎勵4.58萬元），全廠共有621名一線員工受益，獲獎率達(dá)92.41%。
正激勵管理的有效實(shí)施，使員工的工作積極性和主觀能動性得到了很大程度的提高，分廠的各項生產(chǎn)消耗指標(biāo)大幅下降，產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)得到穩(wěn)定提升，1-4月份實(shí)現(xiàn)了年度綜合計劃預(yù)增利136.8萬元的良好生產(chǎn)經(jīng)營效益。
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